Formação de competência social do futuro especialista
Palavras-chave:
Competência social, abordagens científicas, componentes, método de treinamento “Empresa educacional”, socialização da pessoa.Resumo
A sociedade moderna está em extrema necessidade de profissionais socialmente competentes que possam se adaptar rapidamente às situações de mudança da vida, prontos para resolver novos problemas, interessados em melhorar a eficiência das atividades profissionais, planejando o futuro e prontos para assumir a responsabilidade pelas decisões. O problema do desenvolvimento da competência social do indivíduo é interdisciplinar e em contraste com o problema do desenvolvimento da competência em geral e da competência profissional em particular. Na literatura científica as abordagens pelas quais é possível dar a característica essencial deste fenômeno e construir um modelo são designadas: a) conjunto de conhecimentos sociais, habilidades, consciência da pessoa de processos sociais; b) interação social, a capacidade e a disposição de uma pessoa para com ela, a capacidade de construir relacionamentos com outras pessoas e organizações sociais na vida real; c) a qualidade integral do indivíduo, formada no processo de formação e educação; d) o propósito e resultado da implementação de programas especiais de desenvolvimento e educação de organizações educacionais. A análise comparativa permitiu determinar os componentes da competência social: componente pessoal, componente social, componente cognitivo, componente valor-semântico. Na formação de competências sociais dos alunos, os métodos de ensino ativos são os mais populares. Consideramos o método de treinamento “Empresa Educacional” aprovado no processo de pesquisa em diferentes níveis educacionais como um conjunto sistematizado de métodos de simulação. A socialização efetiva de uma pessoa deve ser considerada no contexto da abordagem baseada em competência, incluindo as características essenciais de competência, profissionalismo, qualificação, personalidade.
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